加強干部隊伍建設，提升干部整體素質 | 萬嬰教育集團黨委召開2022年新任中層干部廉政建設談話會

為全面推進高素質、高水平干部隊伍建設，進一步提高聯校新任中層干部的政治素質、理論水平、業務能力和廉政意識，2022年10月25日，萬嬰教育集團黨委、湖南萬嬰職教聯校（湖南省中南藝術學校、湖南醫藥職業中等專業學校）在聯校1棟301會議室召開2022年新任中層干部廉政建設談話會，會議由黨委副書記楊興龍主持，黨委書記張紅專、集團董事長黃平、萬嬰職教聯校副校長楊俊、陳小平出席會議，新任中層干部共計24人參會。

會上，黨委副書記楊興龍組織大家集中學習了習近平總書記在黨的二十大上所作的報告部分內容和中共中央印發的《中國共產黨廉潔自律準則》，對所有中層干部進行廉潔廉政洗禮，并對他們提出幾點要求，一是要認真學習。學習黨的二十大精神、黨的創新理論、科學文化知識等；二是要忠誠修為。對黨、國家、單位、朋友、家人忠誠，更要做到“三嚴三實”；三是要遵守法紀。做到攀登道德高線、守住紀律底線、不越法律紅線；四是要干凈干事。正確處理好公與私、小我與大我、應得與舍得的關系；五是要作風扎實。不空談，重在務實，持之以恒辦事；六是要擔當作為。做到想干事敢擔當、能干事有能力、會干事有方法、干成事有成效。

黨委書記張紅專充分肯定了新任中層干部任職以來的工作表現，希望大家在各自工作崗位繼續全心干事、齊心協作，共創“雙優”校，爭創高職院校。張書記要求新任中層干部要做到以下幾點：一是講政治，提升思想政治素質。要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹黨的教育方針，聽黨話，跟黨走，要增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致；二是講學習，提高自身素質。要認真學習黨的二十大會議精神，學習政治理論、科學文化知識，同時要向他人學習，向實踐學習，在做中學，在學中做；三是講團結，提高溝通協調能力。要帶隊伍，團結共事，形成合力，共謀發展，工作上多協調、多商量、多補臺，識大體，顧大局；四是講擔當，提高工作履職能力。要帶頭實干、難事先干、沉下去干、謀劃著干；五是講奉獻，提高服務師生水平。要立足崗位，盡職盡責；沖鋒在前，享受在后；自覺工作，不計得失；比作為、比擔當、比實績、比師生評價；六是講規矩，提高工作紀律意識。要不斷歷練工作紀律，做到不越位不越權，講制度，講程序，講規則。在此基礎上，希望大家一起為實現“百年萬嬰”、集團發展爭做貢獻。

最后，黃平董事長強調，對新任干部任職進行廉政談話很有必要，使大家意識到紀律的重要性，增強廉潔意識，并要求有關干部代表的表態發言在會后以紙質稿形式提交至黨委辦。對抓好干部隊伍建設，他提出以下希望，第一，在思想上，要充滿正能量；第二，在行動上，起到帶頭作用；第三，在工作上，為學校作貢獻。